Objectifs
Il est fondamental que les adultes acquièrent une connaissance claire et large sur les LGBTphobies et leurs discriminations dans le domaine spécifique du sport. Un ensemble de termes-clés relatifs à la violence et aux discriminations qui en découlent sont proposés.
Cet apprentissage a pour objectif de favoriser la tolérance, de lutter contre les stéréotypes et de contribuer à l'émergence d'une société plus inclusive et respectueuse de chacun·e.
Ces apprentissages visent à favoriser une attitude respectueuse envers la communauté LGBT, à déconstruire les préjugés et à permettre à chacun de se protéger et de protéger les autres.
À l'issue de cet atelier, les participant·es seront en mesure de :
- Identifier la LGBTphobie dans le sport en France
- Distinguer les différentes violences
- Appréhender des solutions
Chiffres clés
77 % / 75 %
77 % des Français perçoivent le milieu sportif professionnel comme homophobe, et 75 % pour le milieu amateur.
46 % / 73 %
46 % des Français ont déjà été témoins d'un comportement homophobe ou transphobe dans le sport, un chiffre qui monte à 73 % chez les personnes LGBT+. 29 % des personnes LGBT+ ne font pas leur coming out dans le milieu sportif, souvent par crainte de discriminations.
50 %
50 % des personnes LGBT+ ont été victimes d'une situation LGBTphobe dans le milieu sportif.
40 % / 57 %
Les sports d'équipe sont perçus comme les plus homophobes : 40 % des Français et 57 % des personnes LGBT+ estiment que l'homophobie et/ou la transphobie y sont particulièrement présentes.
50+ / 6 000+
La Fédération Sportive LGBT+ fédère plus de 50 associations sportives en France métropolitaine, représentant plus de 6 000 personnes sportives de tous niveaux.
Lexique pédagogique
Les notions clés à connaître
→ Ensemble des comportements, attirances, orientations et expériences liées à l'affectivité, au désir et à la relation à l'autre. Elle ne se limite pas aux rapports sexuels, mais inclut aussi l'intimité, les sentiments et le respect de soi et d'autrui.
→ Attirance affective et/ou sexuelle d'une personne envers d'autres personnes. Exemples : hétérosexualité, homosexualité, bisexualité, asexualité, pansexualité.
→ Une personne attirée par une personne du sexe opposé.
→ Une personne attirée par des garçons et des filles.
→ Une personne qui ne ressent pas d'attirance amoureuse ou sexuelle.
→ Identité de genre qui ne correspond pas exclusivement aux catégories "homme" ou "femme". Certaines personnes se définissent comme non-binaires, genderfluid, agenres…
→ Acronyme regroupant les Lesbiennes, Gays, Bisexuel·le·s, Trans, et autres identités de genre ou orientations sexuelles (QIA+ : queer, intersexe, asexuel·le, etc.).
→ Rejeter ou se moquer des personnes homosexuelles.
→ Une image toute faite sur un groupe de personnes, souvent fausse (ex : "les garçons ne pleurent pas").
→ Traiter les autres comme on aimerait être traité, même s'ils sont différents.
→ Penser qu'un genre est supérieur à un autre, ou traiter mal quelqu'un à cause de son genre.
→ Idée toute faite, souvent négative, sur une personne ou un groupe. Les préjugés nourrissent la stigmatisation.
→ Fait de rejeter ou d'exclure une personne en raison d'une caractéristique perçue comme différente ou « hors norme ».
→ Attitude de respect et d'acceptation des différences. Elle s'enseigne, se cultive et se pratique dans les relations sociales.
→ Démarche visant à accueillir chacun dans sa diversité, en assurant à tous les mêmes droits, le même respect et les mêmes chances.
→ Capacité à comprendre et ressentir ce que vit l'autre. Elle est essentielle au vivre-ensemble et à la prévention des violences.
→ Façon dont une personne se perçoit (fille, garçon, les deux, ni l'un ni l'autre). Elle peut être différente du sexe assigné à la naissance.
→ Situation d'une personne dont l'identité de genre ne correspond pas au sexe qui lui a été assigné à la naissance.
→ Traitement injuste ou inégal envers une personne ou un groupe en raison de caractéristiques personnelles (sexe, origine, orientation sexuelle, handicap, religion…). Interdite par la loi.
→ Sentiments hostiles ou anxieux envers quelqu'un perçu comme différent. Ces sentiments peuvent conduire à des comportements violents ou discriminatoires (racisme, homophobie…).
→ Construction sociale et culturelle associée aux rôles, comportements et représentations attendus selon qu'une personne est perçue comme homme ou femme. Le genre n'est pas figé, il peut être vécu de différentes manières.
→ Manière dont une personne exprime son genre à travers son apparence, sa gestuelle, ses vêtements, sa voix… L'expression de genre peut être féminine, masculine, mixte, etc.
→ Ensemble des caractéristiques biologiques (chromosomes, organes génitaux, hormones) assignées à la naissance. Il peut être masculin, féminin, ou intersexe (caractéristiques biologiques mixtes ou atypiques).
→ Personne dont l'identité de genre ne correspond pas au sexe assigné à la naissance. Elle peut ou non recourir à une transition médicale, sociale ou juridique.
→ Personne dont l'identité de genre correspond au sexe assigné à la naissance.
→ Personne qui ne s'identifie pas exclusivement comme homme ou femme. D'autres identités peuvent inclure : agenre, genderfluid, bigender, etc.
→ Rejet ou invisibilisation spécifique des personnes bisexuelles ou lesbiennes, y compris dans les milieux LGBTQ+ eux-mêmes.
→ Divulgation de l'orientation sexuelle ou de l'identité de genre d'une personne sans son consentement. Cela constitue une atteinte grave à la vie privée.
→ Le fait de dire « oui » clairement, librement, et en toute connaissance de cause. Cela signifie qu'une personne accepte quelque chose sans pression, sans peur et sans être forcée. Le consentement peut être retiré à tout moment.
→ L'ensemble des actes, propos ou attitudes discriminatoires envers les personnes homosexuelles, qui sont banalisés, répétés au quotidien, parfois sans intention consciente de nuire.
→ Ensemble des comportements, propos ou actes (gestes, pressions, contraintes) qui portent atteinte à l'intégrité physique, psychologique ou à la dignité d'une personne, fondés sur le sexe ou l'orientation sexuelle.
→ Acte violent commis contre une personne, soit par des coups ou contacts physiques, soit par des insultes, menaces ou propos blessants.
→ Répétition de propos ou comportements hostiles visant à affaiblir, isoler ou humilier une personne dans son environnement scolaire, professionnel ou social.
→ Forme de harcèlement utilisant les outils numériques (réseaux sociaux, messageries, forums) pour propager insultes, menaces, humiliations ou rumeurs de façon répétée.
→ Attitudes, paroles ou comportements exprimant du mépris ou de la haine envers les femmes, leur rôle ou leurs capacités.
→ Action de rabaisser, critiquer injustement ou discréditer une personne ou un groupe dans le but de diminuer sa valeur aux yeux des autres.
→ Démarche officielle effectuée auprès des forces de l'ordre pour signaler une infraction subie et demander qu'une enquête soit ouverte.
→ Sentiment de crainte ou de blocage empêchant une victime ou un témoin de révéler une situation de violence ou de discrimination, par peur de représailles, de jugement ou de ne pas être cru.
Téléchargement
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- Un quiz interactif
- Deux études de cas concrètes
- Les corrigés des exercices inclus
Ressources
Études
Rapport annuel sur les LGBTIphobies – SOS Homophobie
Analyse détaillée des discriminations subies par les personnes LGBTI en France.
En savoir plusÉvaluation du Plan national d'actions pour l'égalité des droits, contre la haine et les discriminations anti-LGBT+ (2020-2023) – CNCDH
Évaluation critique de la mise en œuvre des politiques publiques en faveur des droits des personnes LGBT+.
En savoir plusLivres
Queer et fières : un guide pour explorer son identité
Guide destiné aux jeunes adultes pour explorer et comprendre leur identité. Paru le 23 février 2023, traduit par Nora Bouazzouni.
Dictionnaire des sexualités
Ouvrage de référence pour comprendre les différentes orientations et identités sexuelles. Paru en 2014, écrit par Janine Mossuz-Lavau.
Photolangage, Discrimination et Harcèlement : prévenir les LGBTIphobies
Outil visuel pour animer des ateliers de sensibilisation. Paru le 22 août 2019.